Wir suchen für ein Personalabbauprojekt mit einer Laufzeit von 6 Monaten einen Berater (m/w/d) im Bereich Bewerbermanagement.

Aufgaben

• Du hilfst unseren Klienten, nicht nur irgendeinen Job zu finden, sondern genau den Job, der zu ihnen passt. Dafür erarbeitest Du für Deine Klienten eine individuelle Arbeitsmarkt-Strategie und unterstützt sie dabei, alle Zugänge zum Arbeitsmarkt effektiv zu nutzen.
• Du richtest Suchagenten ein, die genau zur individuellen beruflichen Zielsetzung des Klienten passen. Dabei wirst Du von modernsten digitalen Tools und KI-Anwendungen unterstützt.
• Du recherchierst passende Personalberater und Zielfirmen und erklärst unseren Klienten alles, was sie über die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Personalberatern und die Platzierung von Initiativbewerbungen wissen müssen.
• Du entwickelst mit Deinen Klienten eine Strategie, um ihr Netzwerk auf- und auszubauen und unterstützt sie dabei, diese nachhaltig umzusetzen.
• Im Rahmen großer Personalabbauprojekte organisierst Du, für namhafte Unternehmen, Jobmessen und Career Days. Von der Akquise passender Partnerunternehmen bis zur Durchführung, virtuell oder vor Ort, liegt das gesamte Projekt in Deiner Hand.
• Du begleitest Deine Klienten im Bewerbungsprozess und stellst sie, in für sie relevanten Firmen, vor.