Kevin

Über mich

Ich bin Trainer, Coach & Berater für Führung & Teams – mit dem Schwerpunkt auf moderner Führung, Teamentwicklung und dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Arbeitsalltag. Seit 2018 begleite ich Fach- und Führungskräfte dabei, ihr Potenzial zu entfalten, Zusammenarbeit zu stärken und neue Leadership-Ansätze erfolgreich in die Praxis zu bringen. Meine Erfahrung reicht von Führungspositionen bei Lavazza Professional über die Arbeit in Agenturen bis hin zu internationalen Trainingsprojekten. In meinen Workshops setze ich auf interaktive Methoden: rund 70 % Praxis, 30 % Input – für spürbare Wirkung und nachhaltige Ergebnisse. Neben Training & Coaching berate ich Unternehmen in den Bereichen Leadgenerierung und Performance Marketing – insbesondere an der Schnittstelle von Sales, Digitalisierung und KI. Auftraggeber:innen schätzen an mir die Kombination aus analytischer Klarheit, methodischer Vielfalt und einem authentischen, motivierenden Stil.

Skills

Expert:in

Executive Coaching

People Management

Performance Marketing

Agile Führung

Change Management

Organisationsberatung

Personalführung

Organisationsentwicklung

Performance Management

Resilienztraining

Beratung

Stakeholder Management

Projektmanagement

Schnittstellenmanagement

Account Management

Produktmanagement

Marketing Mix Management

Content Management

Conversion Optimierung

Training (IT)

Affiliate Marketing

Agiles Projektmanagement

Analytische Fähigkeiten

Business Development

Coaching

Digital Marketing

Empathie

Inbound Marketing

Integrated Marketing

Interim Management

Konfliktmoderation

Learning and Development

Marketing Plan

Marketingstrategie

Mediation

Moderation

New Work

Online-Marketing

Operatives Projektmanagement

Organisation

Personalmanagement

Powerpoint

Präsentationen

Sales

Sales Channel Management

Sales Strategy

Strategy Planning

Telefonakquise

Unternehmensentwicklung

Verkaufstechniken

Vertrieb

Fortgeschritten

E-Mail-Marketing

E-Learning

Asana

CRM

Blended Learning

Employer Branding

Digital Analytics

Businessplanerstellung

Digital Automations

Excel

Generative AI

Google Analytics

Growth Hacking

Campaign Management

Kalkulation

Künstliche Intelligenz

Networking

Partnership Management

Power BI

Product Development

Recruiting

SEA

SEM

SEO

Salesforce

Zoho

Zoho One

Zapier

Webflow

Social Media

Grundkenntnisse

n8n

No code Programming

Pipedrive

Scrum

Service Operations Management

Projekte

Beratung beim Aufbau von Media- und Agenturstrukturen

Kreativagentur in Hamburg · Marketing, PR und Design · 10–25 Mitarbeiter:innen

Dezember 2025 — heute

Aufbau und Strukturierung zentraler Agenturprozesse für Media- und Kampagnenarbeit. Entwicklung klarer Arbeitsabläufe und Verantwortlichkeiten zwischen Strategie, Kreation, Media und externen Partnern.

Konzeption und operative Steuerung integrierter Media-Kampagnen über mehrere Kanäle hinweg, darunter Programmatic Display, DOOH, OOH, CTV und weitere digitale Formate.

Etablierung strukturierter Abstimmungs-, Briefing- und Reportingprozesse mit internen Teams sowie Technologie- und Media-Partnern. Ziel war eine klare Planung, Umsetzung und Steuerung komplexer Kampagnen in einer wachsenden Agenturstruktur.

Begleitung des organisatorischen Ausbaus der Agentur durch Prozessdesign, Auswahl geeigneter Tools und die Weiterentwicklung der Zusammenarbeit zwischen Kunden, Agenturteams und externen Partnern.
Freiberuflicher Trainer, Coach und Team-Entwickler

Trilogie – Training, Coaching und Beratung · Bildung und Wissenschaft · 25–50 Mitarbeiter:innen

November 2025 — heute

Freiberufliche Zusammenarbeit als Trainer, Coach und Team-Entwickler für Workshops und Trainings mit Fach- und Führungskräften. Konzeption und Durchführung interaktiver Formate zu Führung, Zusammenarbeit und Teamdynamik. Einsatz strukturierter Methoden zur Reflexion von Rollen, Erwartungen und Arbeitsweisen sowie zur Entwicklung konkreter Vereinbarungen für die Zusammenarbeit im Team.
Freiberuflicher Trainer, Coach und Team-Entwickler

kom-com – Kommunikation & Training · Bildung und Wissenschaft · 10–25 Mitarbeiter:innen

Oktober 2025 — heute

Freiberufliche Zusammenarbeit als Trainer, Coach und Team-Entwickler für Workshops und Trainings mit Fach- und Führungskräften. Moderation von Lern- und Entwicklungsprozessen mit Schwerpunkt auf Führung, Kommunikation und Zusammenarbeit im Team sowie auf der Weiterentwicklung gemeinsamer Arbeitsweisen und Teamstrukturen.

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Berufserfahrungen

Head of Demand Generation · Vollzeit

Lavazza Professional · Konsumgüter und Handel · 1.000+ Mitarbeiter:innen

Januar 2018 — Dezember 2022
Gesamtverantwortung für Demand Generation & Performance Marketing inkl. Budgetverantwortung

Aufbau und Leitung eines Teams aus Analysten und Leadqualifizierer:innen (Inbound & Outbound)

Einführung von Salesforce CRM und Implementierung neuer Lead-Management-Prozesse

Transformation von reinen Outbound-Aktivitäten hin zu einer modernen, datengetriebenen Inbound-/Outbound-Strategie

Steuerung und Optimierung von SEA, SEO und Paid-Kampagnen zur Leadgenerierung

KPI-Verantwortung: Anzahl qualifizierter Termine für Sales (Opportunity Pipeline)

Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Marketing-Teams im internationalen Konzernumfeld

Initiierung interner Trainings- und Coaching-Formate zur Stärkung von Sales-Exzellenz
Global Websites / Digital Marketing Manager · Vollzeit

STULZ GmbH · Industrie und Maschinenbau · 1.000+ Mitarbeiter:innen

September 2015 — März 2019

Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung der globalen STULZ-Websites sowie für digitale Marketingstrukturen im internationalen Umfeld.

Planung und Steuerung des internationalen Rollouts des Online-Auftritts in 18 Ländern. Aufbau von Marketing-Automation-Strukturen und Weiterentwicklung des Lead-Generierungsprozesses.

Steuerung externer Agenturen und Dienstleister sowie Controlling des Digitalbudgets. Fachliche Führung des Content- und Webmaster-Teams und Koordination der Zusammenarbeit zwischen Marketing, Vertrieb und internationalen Standorten.
Projektmanager, Berater und Account Director · Vollzeit

Hamburger Digital- und Kommunikationsagenturen (u. a. Publicis Pixelpark, DDB Tribal, Scholz & Friends, polargold, KMF Werbung, Medienwerft) · Marketing, PR und Design · 500–1.000 Mitarbeiter:innen

Mai 2009 — Juli 2015

Beratung nationaler und internationaler Kunden in digitalen Kommunikations- und Marketingprojekten. Planung und Steuerung integrierter Kampagnen sowie Koordination interdisziplinärer Teams aus Strategie, Kreation, Technologie und Media.

Arbeit für Kunden wie Deutsche Telekom, Vodafone und Volkswagen sowie weitere internationale Marken. Verantwortung für Projektsteuerung, Budgetplanung und Kundenkommunikation.

Entwicklung digitaler Strategien, Konzeption von Online- und Kommunikationsmaßnahmen sowie Begleitung komplexer Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit Kunden, Agenturteams und externen Partnern.

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Team-Entwicklung und Organisationsberatung für Führung und Zusammenarbeit.

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Berufserfahrungen

So funktioniert Junico

Kevin ist Freelancer:in bei Junico