Über mich; MEHR(EN) geht NICHT! Warum sind Sie eine Bereicherung für das jeweilige Team/Unternehmen? Top 1; Ein Jürgen G. Mehren ist strategisch und konzeptionell in anspruchsvollen Branchen sehr erfahren, als auch mittel- und langfristig handelnd und denkend, um die dementsprechend relevante Ziele, als ein mentaler Zahlenmensch im TEAM zu erreichen sprich entscheidend mit dem TEAM erfolgreich umzusetzen. Top 2; Extrem belastbar, rhetorisch stark, akribisch organisiert, strukturiert und somit fokussiert, gerne lernt und somit die unterschiedlichsten Charaktere menschlich und fachlich einschätzen sprich pädagogisch gesehen auf den Punkt genau analysieren sprich beurteilen kann. (selbstverständlich kann aber auch meine Persönlichkeit nicht in den Kopf schauen & das wiederum ist sehr gut so) Top 3; Willens- und durchsetzungsstark mit einem transparenten Standing, ehrgeizig hart arbeitend ALLES zu geben um zu siegen, dennoch auch gelernt habe verlieren zu können, (und nicht nur einmal) absolut loyal, modern und aufgeschlossen, über den Tellerrand hinaus schauend, technisch ein Querdenker bin und an den „lieben Gott“ glaube und auch andere Religionen auf der Welt wertschätze. Auf den Punkt genau; "Weis grundsätzlich immer, was ich letztendlich möchte (bzw. auch NICHT möchte) und das der Mensch im Mittelpunkt aller Aktivitäten mit höchster sozialer Kompetenz steht und NICHT die Sache". Welche Voraussetzungen brauchen Sie, um sehr gut arbeiten zu können? Ganz elementar; Es muss von Anfang an menschlich und fachlich stimmen. Die „berühmten Nasen müssen passen“ Deshalb gibt es bei meiner Persönlichkeit auch kein verkaufen, sondern ein elementares offerieren, weil ich beruflich und privat in einem Guss der Jürgen G. Mehren schon immer geblieben bin. Habe mich somit noch nie in meinem Leben verstellt, was u. a. auch sehr wichtig für mich ist! Und somit auch erwarten kann, dass die Gegenseite im Gesamt- Volumen intelligent erkennt, mit welch einem Kaliber sie es letztendlich mit meiner Persönlichkeit zu tun haben. Nicht Quantitativ, sondern Qualitativ; Das heißt nicht schneller, höher, weiter sondern flexibel, klarer und tiefer, um weiterhin offen für neue Perspektiven mit meinem innovativen Helikopter bleiben zu können. „Denn nur wenn wir verstanden haben, werden wir verstehen können, dass es entscheidend darum geht die Qualität des Schlags zu erhöhen und nicht mehr die Anzahl“. Deshalb ist bei mir grundsätzlich schon immer das be- und abgesprochene WORT ein Gesetz, welches entscheidend eine Ehrensache für mich ist!!! Als ein „Prozess Optimierer“ optimistisch/realistisch grundsätzlich immer denkend, um das Optimum letztendlich auch greifbar mit einer vorher gehenden Ansage sehr erfolgreich umzusetzen. Und somit auch gerne mit Sternzeichen Widder! Und was ich überhaupt nicht mag; Sind oberflächliche Menschen mit einer stetig wiederkehrenden Profilneurose, welche sich somit wesentlich wichtiger nehmen, als sie in der Realität in Wirklichkeit sind! Persönliche Stärken: Meine persönlichen Stärken sind, dass ich ein sehr teamorientierter Spielmacher sprich der "Unternehmer im Unternehmen" bin, welcher grundsätzlich immer operativ als Vorbildfunktion sehr motivativ und extrem ehrgeizig be- und abgesprochene Ziele sehr erfolgreich gemeinsam umsetzt. Charakterstark, sodass ich nur Aufträge annehme von welchen ich zu 100% auch überzeugt bin, was Selbstverständlichkeit sein muss. Ebenso auch nicht dem Geld hinterher laufe, sondern dem gemeinsamen TEAM- Erfolg in vorbildlich getragener Unternehmens- Philosophie entgegen gehe. „Und somit entscheidend als ein absoluter TEAMPLAYER mein TEAM sehr erfrischend mit ohne Ende POWER motivativ anstecke.“ Persönliche Schwächen: Immer noch die Ungeduld und mein sehr hohes Anspruchsdenken in der komplexen Akribie, (QMS) denn „gemeinsamer Erfolg ist immer das Gegenteil von Zufall und somit harte Arbeit“. Wie würden KOLLEGEN/INNEN sprich TEAMPLAYER/INNEN Sie beschreiben? „Wild, heiß und immer noch sehr positiv verrückt“ Großes mit Ehrgeiz und Willensstärke leisten sprich sehr erfolgreich umzusetzen. Ein absolutes Vorbild sprich Mentor, welcher noch lange nicht satt ist; Ganz im Gegenteil ALLE TEAMPLAYER sehr motivativ zu fördern und zu fordern weis. Sehr belastbar und ebenso sehr erfahren, (u. a. auch im komplexen Personal- Management) als auch mit ohne Ende Power mit sehr anspruchsvollen Branchen verankert. Betreiben Sie einen Sport? Ja sehr gerne, um auch Fit gesundheitlich bleiben zu können. Fahre zurzeit sehr viel Fahrrad. Haben Sie ein Hobby? Meine Hobbys sind Wirtschaft, Politik, Fußball und Wandern. Was bedeutet Lebensqualität für Sie? Ganz wichtig, um in der Kürze der Zeit neue Kraft sammeln zu können, als auch mit seinem wichtigen Familien- und Freundeskreis über ALLES und JENES gemeinsam zu philosophieren. Um somit entscheidend einen harmonischen Ausgleich von der Arbeit aus zu dem Privaten zu schaffen. Folglich wie in meiner Berufung auch im Privatleben; „Qualität" statt Quantität!!! Was ist für Sie wichtig? „Mich nicht wichtiger zu nehmen, wie ich selbst bin“. Grundsätzlich immer mit beiden Beinen auf dem Boden zu stehen und nicht zu meinen etwas Besseres, als andere Menschen zu sein. Somit das TEAM so zu nehmen, wie sie sind und im Sinne der substantiell gelebten Unternehmens- Philosophie ergänzend das Optimum sehr erfolgreich und entscheidend GEMEINSAM operativ umzusetzen. Zu absolut 100% seine Fähigkeiten entscheidend operativ mit dem TEAM zu leben. „Loyalität und Wertschätzung grundsätzlich immer im Sinne des Menschen und im jeweiligen Unternehmen absolut vertrauensvoll zu vereinigen“! Wie beschreiben Sie Ihre Kritikfähigkeit? Wenn diese Menschen bzw. Persönlichkeiten sind, welche wissen, über was Sie sprechen und ebenso was Sie wollen bzw. diese u. a. auch wichtige Relevanz konstruktiv artikulieren, dann freue mich sehr darüber, dass wieder einmal Mehr(en) im TEAM und mit dem TEAM wir uns optimal ergänzen konnten! So lange jedes Individuum seine ureigene und somit subjektive Meinung vertreten wird, kann und auch muss, so lange hat die Kritikfähigkeit immer schon seinen Ursprung sprich seinen ganz festen Platz. Und diese absolut notwendige Glaubwürdigkeit ist wiederum auch sehr gut so! Wie beschreiben Sie ihren Arbeitsstil? Sehr akribisch sprich als Profi absolut konsequent mit Leidenschaft und Liebe im Detail lebend. Ansteckend in Vorbildfunktion, Teamorientiert sehr motivativ, organisiert, strukturiert, strategisch und konzeptionell denkend und handelnd, als auch entscheidend operativ umzusetzen. „Letztendlich nichts dem Zufall zu überlassen, weil Erfolg wie bereits zu vor artikuliert, das Gegenteil von Zufall ist“ Gez.; Mai 2022 Ihr Jürgen G. Mehren Startup Experte (5) & Projektmanager bzw. Prozessoptimierer in D/A/CH; Spezialisiert für den Auf- und Ausbau von mittelständischen Unternehmen und für Konzerne in Teilprojekten von sehr anspruchsvollen Branche G♦M♦U® = Gesellschaft für mittelständische Unternehmen©1996 – 2022 - 26 Jahre jung G♦M♦U® = Trademark® - Deutsches Patent- und Markenamt mit Dienststelle Jena; Aktenzeichen: 30 2008 042 328.5/35) und somit eine eingetragene Wortmarke der Gesellschaft für mittelständische Unternehmen = G♦M♦U® - Alle Rechte vorbehalten. G♦M♦U® = Kompetenzträger und somit anerkannte Fachkundige Stelle der Industrie auf zentraleuropäischer Ebene. G♦M♦U® = Zugelassener Berater der KfW Frankfurt am Main Bankengruppe (von 08-2008 bis 12-2019) und somit auch bei der ISB, Mainz unter https://beraterboerse.kfw.de akkreditiert & IHK Rheinhessen manifestiert. Zentrale Rhein-Main Niklas-Vogt-Strasse 2 D-55131 Mainz Tel.: +49 (0) 6131 / 55 303 71 Fax: +49 (0) 6131 / 55 303 72 Handy: +49 (0) 171 / 36 24 198 E-Mail: mehren@g-m-u.net Web: www.g-m-u.de (Eine MARKE der CNT group – Deutsches Patent- und Markenamt * München mit dem Aktenzeichen: 30 2008 026 068.8 / 37) Alle Rechte vorbehalten.