Entwicklung eines Bots für automatisches Screening von Ausschreibungsunterlagen. Matching der ausgeschriebenen Rolle mit dem besten qualifizierten Skillprofil sowie Bewertung der Attraktivität der Ausschreibung.
• Anforderungsmanagement und Implementierung im agilen Kontext (Kanban)
• Evaluierung verschiedener Automatisierungslösungen wie Power Automate und Airtable
• Entwicklung einer Datenpipeline zur Automatisierung des Screening Workflows
• Nutzung integrierter Funktionen wie Power FX als auch API Calls und die Einbindung von Custom Python Skripten zur vollständigen Automatisierung
Folgende Technologien waren im Einsatz: Pentaho Data Integration (PDI), Power BI, Oracle, Snowflake, DB Visualizer, MS Office, Jira
• Testing, Produktivnahme
• Weiterentwicklung und Aufsetzen eines Reportings zu Ausschreibungsgeboten
Folgende Technologien waren im Einsatz: Python, GPT-4o, Power Automate, Airtable, Google Cloud, Jira Cloud